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[사회복지실천과정] 종결反應 - 고별 파티 증후군

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작성일 20-11-09 05:40

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이들 감정을 탐구하고 난 후 클라이언트가 이룩해 온 과정을 재검토하도록 하고 클라이언트가 동원할 수 있는 개인적 자원과 강점을 인정하는 것이 도움이 된다된다.
설명
[사회복지실천과정] 종결반응 - 고별 파티 증후군

[사회복지실천과정] 종결反應(반응) - 고별 파티 증후군

1/ 사회복지사에게 매달림| 이러한 反應(반응)이 조장되는 것을 피하기 위하여 사회복지사는 초기 단계부터 가능한 한 짧은 기간 내에 최대한의 독립성을 이룩하도록 노력한다.
... 이하의 자세한 내용은 본문을 참고하시기 바랍니다.

자료제목 : [사회복지실천과정] 종결반응 - 고별 파티 증후군 [사회복지실천과정] 종결반응 - 고별 파티 증후군에 대한 레포트 자료입니다. 클라이언트는 종결에 따르게 되는 상실에 대하여 슬픔으로 反應(반응)을 하고 그 상황에 대한 반성적 사고를 하게 된다된다. 클라이언트가 과거의 문제를 현재 나타내었을 경우에 사회복지사는 문제 그 자체보다는 오히려 종결 후에 클라이언트의 삶에 대한 불확실성과 두려움에 초점을 둔다.

특히 종결 단계에서의 주제는 상실과 분리이다. 이 새로운 정보와 문제는 종종 크게 중요하지 않은 것이 많다. 즉, 친구

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<[사회복지실천과정] 종결反應 - 고별 파티 증후군> 작성에 도움이 되시길 바랍니다. 그리고 분리에 대한 하나의 反應(반응)으로 행동유형이 퇴행되기도 한다. 사회복지사는 고별 파티에 도취되지 않도록 하기 위하여 부정적 평가에 관한 기술도 활용해야 한다.
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3/ 새로운 문제를 소개함 : 어떤 클라이언트는 종결 면접을 하는 동안 새로운 스트레스와 문제를 소개한다. <[사회복지실천과정] 종결반응 - 고별 파티 증후군> 작성에 도움이 되시길 바랍니다.

모든 치료관계는 긍정적인 면과 부정적인 면을 가진다. 평소에 말을 적게 하던 클라이언트가 갑자기 말을 많이 하는 경우도 있고 과거에는 비밀로 간직하고 있던 정보를 말하기도 한다. 사회복지사는 지나치게 긍정적인 감정에 사로잡혀서 내용과 과정에 대한 정직한 analysis을 소홀히 해서는 안 됨을 기억해야 한다.

다.

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タイトル(제목) : [사회복지실천과정] 종결反應 - 고별 파티 증후군

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[사회복지실천과정] 종결反應 - 고별 파티 증후군
한편, 개방적 서비스에서 직면하게 되는 종결反應(반응)을 보면 다음과 같다(Levinson, 1977 : 480-489).
순서

2/ 과거 문제가 재발된다고 말함 어떤 클라이언트는 종결할 시기에 와서 과거 문제가 재발된다고 말하기도 하고 실제로 증세가 더욱 심해지기도 한다.

4/ 사회복지사를 대체할 사람을 찾음 : 사회복지사를 대체할 사람을 찾는 것이 사회자원을 개발하는 측면에서는 건설적일 수도 있지만 이는 사회복지사의 상실에 따른 보상행위일 수도 있다아 따라서 대체할 사람을 찾아준다는 것은 클라이언트가 의존할 수 있는 사람을 찾아주는 것이 되기도 한다.
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